"Suosittelen lämpimästi Solaforcea globaaleille organisaatioille, jotka haluavat panostaa HR-prosesseihin."
Tyytyväiset asiakkaamme suosittelevat
“Käyttäjäkokemus kaikissa ryhmissä on ollut positiivista ja
olemme saaneet innostunutta palautetta läpi organisaation.”
”Solaforcen ammattitaito ja osaaminen ovat huippuluokkaa. Yhteistyö on helppoa ja mutkatonta ja vastaukset
välillä kiperiinkin kysymyksiimme saamme nopeasti.”
”Sitoutuneisuus projektiin ja projektijohtaminen on korkealla tasolla, selkeät aikataulut ja projektimallit
mahdollistivat onnistuneen projektin molemmin puolin!”


Moderni HR-järjestelmä skaalautuu yrityksesi muuttuviin tarpeisiin.
Nyt ja tulevaisuudessa.
Solaforcen HR-järjestelmässä henkilöstöhallinnon eri osa-alueet yhdistyvät yhdeksi toimivaksi kokonaisuudeksi.
Nauti sujuvasta käyttäjäkokemuksesta kaikille osapuolille – esihenkilöille, työntekijöille ja HR-ammattilaisille.
Solaforce HCM on moderni HR-järjestelmä, joka auttaa vapauttamaan aikaasi rutiineista strategiseen työskentelyyn ja liiketoimintojen tukemiseen. Solaforcen HR-järjestelmän avulla automatisoit rekrytointia, perehdytystä, koulutuksia ja useita muita rutiinitehtäviä. Vain muutama klikkaus ja asiat etenevät HR-järjestelmässä oikein ja oikeassa järjestyksessä. Kattava analytiikka tuottaa laajoja ja monitasoisia raportteja HR:n ja johdon käytettäväksi. Tiedä mitä työntekijöillesi kuuluu ja pysy pulssilla!
Asiakkaitamme
Rebl Group Oyj • Arkkitehtuuri- ja designmuseo • Oomi Oy
DEN Group • Suomen Messut Oyj
Bronto Skylift Oy • MEKO Finland Oy
Luotettavuutta ja laatua
Joustava ja aidosti käyttäjäystävällinen Solaforcen HR-järjestelmä soveltuu kaikille toimialoille ja skaalautuu asiakkaan tarpeen mukaan. Valitse juuri teille sopiva kokonaisuus, josta ei lopu suorituskyky kesken.
Näin valitset HR-järjestelmän
Kuinka valita juuri teille sopiva HR-järjestelmä? Millaisia toiminnallisuuksia kannattaa etsiä tai millaisia palveluita on hyvä tarkastaa kuuluvaksi osaksi HR-järjestelmään?
Järjestelmävalinnassa tulee ottaa huomioon omat tarpeet, toiveet sekä tulevaisuuden näkymät. Tavoitteena HR-järjestelmän valinnassa ja hankinnassa on löytää juuri se oikea HR-ratkaisu omaan tarpeeseen. Monipuolisella ja laajasti muokattavalla HR-järjestelmällä pystytään vastaamaan tarpeisiin nyt ja tulevaisuudessa. Oikein valittu HR-järjestelmä pystyy automatisoimaan tehtäviä, sitouttamaan ihmisiä ja vapauttamaan HR-yksikön aikaa liiketoimintojen tukemiseen. Kustannussäästöjen saaminen automatisoinnin ja selkeyttämisen avulla ovat asioita joita moderni HR-järjestelmä mahdollistaa.
Lue lisää aiheesta: Näin valitset HR-järjestelmän, joka sopii juuri teidän tarpeisiinne nyt ja tulevaisuudessa.